Informazione Scolastica

È impietoso il rapporto Ocse, che boccia l’Italia su vari fronti, tra cui la scuola, l’età media dei dipendenti pubblici, la spesa per il welfare e la sicurezza sociale, l’utilizzo di internet per il dialogo tra cittadini e pubblica amministrazione. La spesa per sicurezza sociale costituisce in media il 32,4% della spesa totale dei governi dei paesi Ocse ed e’ “particolarmente elevata nei paesi nordici e in Lussemburgo, Francia, Germania, Giappone, Austria e Italia. Dove rappresenta oltre il 40% della spesa totale del governo”. Lo scrive l’Ocse nel rapporto ‘Government at a glance’. L’Italia, sottolinea ancora l’Ocse, e’ inoltre uno di quei Paesi dove la quota totale della spesa per il welfare e’ aumentata dall’inizio della crisi (toccando il 41,3% nel 2013) a causa del forte aumento della disoccupazione. Italia maglia nera per la spesa per l’istruzione, peggio solo Grecia L’Italia, emerge dal rapporto, e’ il penultimo Paese dell’Ocse per spesa per l’istruzione come quota della spes

Formulazione del nuovo direttivo del Sindacato Unicobas Scuola Lombardia: in data venerdì 9 ottobre 2015 vengono formalizzate le nomine dei componenti del direttivo regionale del Sindacato Unicobas Scuola Lombardia: unicobas.lombardia@gmail.com Prof. Paolo Latella Segretario Regionale Unicobas Scuola Lombardia email: paolo.latella@alice.it - cell. 3386389450 Con delega sulla fase pregiudiziale sui ricorsi e class action a favore dei docenti e personale ATA nelle regioni: Liguria, Piemonte, Valle d’Aosta, Lombardia, Trentino Alto Adige, Friuli Venezia Julia, Veneto, Umbria e Emilia Romagna Avv. Erminia Donnarumma email: avvocatoed@gmail.com Avvocato dell'associazione ACMT Rete Onlus per la malattia di Charcot Marie Tooth, Diritto Previdenziale, Assicurativo, Bancario, Diritto di Famiglia e Minorile. Diritto del Lavoro, Diritto Penale e diritto internazionale.Esperta di diritto scolastico con delega sui ricorsi e class action a favore dei docenti e personale ATA nelle regio

Se l'insegnante di vostro figlio fosse una falsa maestra? non è fantascienza... è purtroppo una cruda e assurda realtà. Ci sono diverse persone che pur essendo sotto inchiesta, continuano ad insegnare con un diploma o la laurea falsa in tutta Italia.  Sta per prendere il via, presso il Tribunale di Foggia, il procedimento a carico di Anna Maria Stoico, ritenuta la mente di un giro di diplomi e attestati falsi che permettevano ad altri 54 indagati non titolati di insegnare in tutt’Italia e stanno ancora insegnando... La prima udienza vedrà sul banco degli imputati la Stoico, vigilessa sospesa in organico presso il Comune di Lesina, dove non opera più dal luglio dello scorso anno, quando venne tratta in arresto e passò diversi mesi ai domiciliari (intervallati da un paio di settimane in carcere). Diplomi e lauree falsi venivano prodotti in una edicola di Lesina e recavano i nomi e le firme di importanti atenei italiani. Il costo di un diploma magistrale (con la data del rilas

Ecco un altro business che sta proliferando c/o le strutture private del sud e online ma non solo: per i docenti abilitati che vogliono ottenere la specializzazione sul sostegno, ecco il barbatrucco, si segue in corso in Romania e si riceve il certificato di specializzazione sul sostegno, tutto naturalmente legale grazie ai decreti del Miur e alla direttiva europea 2005/36 pagando un conto salatissimo, basta andare su google e scrivere: "certificazione sul sostegno in Romania"... Con una durata e permanenza a Bucarest di 15 giorni, si "studia" la lingua romena e le materie del corso...e poi entro il mese di gennaio 2016,si riceverà l'abilitazione o meglio la specializzazione al sostegno in aggiunta alla relativa classe di concorso,in questo caso per gae in AA ed EE. http://hubmiur.pubblica.istruzione.it/web/istruzione/riconoscimento-professione-docente Credo sia opportuno che la politica e il giornalismo investigativo indaghi su questa modalità al quanto &quo

Insegnanti: no assunzione in scuola privata e pubblica (fonte notizia http://www.laleggepertutti.it/98210_insegnanti-no-assunzione-in-scuola-privata-e-pubblica) Vietato assumere presso la scuola statale l’insegnante già in forza presso quella privata; il lavoratore assunto nella scuola privata ha diritto di opzione. L’insegnante non può risultare assunto contemporaneamente sia nella scuola privata che in quella pubblica: se, infatti, per chi lavora in un istituto privato dovesse sopraggiungere anche l’assunzione presso la scuola statale, il primo rapporto di lavoro verrebbe automaticamente a cessare. Lo ha detto la Cassazione con una recente sentenza [1]. In ambito di rapporto di lavoro nelle scuole private, il contratto collettivo nazionale di lavoro (Ccnl) Anisei – Assoscuola [2] prevede il divieto di assunzione per le scuole private di personale che presti servizio nelle scuole statali e l’obbligo per il personale in forza alla scuola privata, successivamente assu

Ecco le ultime indiscrezioni sul “concorsone”, il bando deve uscire entro la fine del 2015. Il concorsone dovrebbe assegnare per il triennio 2016-2017 e 2017 circa 85-90 mila mila posti. I posti messi a concorso nascono dalle scelte effettuate nei collegi dei docenti di ogni singola scuola in riferimento alle aree di indirizzo del comma 7 della legge 107/2015 (il famoso PTOF). Si prevedono che parteciperanno al concorso oltre 180 mila docenti. Possono partecipare: - ex Ssis, - Tfa, - Pas, - laureati in Scienze della formazione primaria. - i possessori del diploma di maturità magistrale ammessi, in graduatoria, dal Consiglio di Stato. Per i docenti della secondaria di I° e II° non ci saranno i test preselettivi, in VII Commissione Istruzione si sta lavorando per eliminarli anche per la scuola d’infanzia e la primaria. Dopo tutto a questo concorso possono partecipare docenti in possesso di abilitazione. La prova scritta verrà effettuata al PC e verterà quasi sicuramente nella r

Oggi (1 ottobre2015) alle 17,30 c/o la sede regionale Unicobas Lombardia è convocato il direttivo con il seguente odg: 1) Comunicazioni del segretario 2) criteri della distribuzione del Fondo d'Istituto nelle scuole lombarde. 3) la legge 107 /2015. 4) l'organico potenziato, azioni da intraprendere nei collegi dei docenti. 5) fase C della stabilizzazione e la situazione del personale in esubero 6) incarichi al personale docente e ata fino all'avente diritto dopo la direttiva di Volontè Usr Lombardia con obbligo dei contratti fino al 9 giugno. Azioni da intraprendere. 7) Comitato di valutazione. Mozione nei collegi de docenti. 8) la situazione degli abilitati TFA E PAS. Azione da intraprendere 9) i rapporti con la politica in Regione Lombardia per la difesa della scuola pubblica laica statale 10) La formazione professionale regionale lombarda e la difesa degli educatori, tutor, insegnanti e ata nei Cfp pubblici e privati. Azioni da intraprendere 11) Il buono scuola sempre